笑顔ほめで部下の伸びしろを育てよう！

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社長が居なくても

社員だけで会社を回す専門プロデューサー

西村博です

今回は「笑顔ほめ」という

素敵な表現方法についてお話ししましょう！

笑顔ほめとは

相手の自己承認をくすぐる方法であり

それが人の成長や可能性を広げる力に

つながるんんよね

私たちは日常生活で

笑顔を見ることがありますよね

だけど

実はその笑顔には

大きな力があるんよね

それは

相手を幸せにするだけでなく

自己承認を引き出し

自信を持たせる効果があるんよね

笑顔は

私たちが他人から受ける

最も素直な反応の一つなんよね

笑顔を与えられると

自然と心が温かくなり

嬉しさや幸せを感じることができる

言葉だけのほめでは

まだまだもの足りないんよね

よく見かけるのが

ほめてるけど顔の表情が無表情の

社長さんや上司がいます

がんばって

ほめてはいるんだけど

恥ずかしい気持ちがあるから

ちょっと慣れるまで時間がかかる

それでも

笑顔の与える効果や

周りにぬくもりを与えることを

体感してほしいんよね

笑顔を「基本の心」として

やさしく笑いかけることは

相手を承認したことにもなるから！

そして

承認されれば

部下もやる気もでます

相手がやる気になれば

それは自分の宝にもなるんよね

部下をほめるときは

１００％笑顔でいきましょう

今日は、ここまで～

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