社員だけで会社が回るチームは全員点が取れるポイントゲッター

 

社員だけで

会社を回す専門プロデューサー

西村博です

 

 

 

 

 

カーリング女子

準決勝に進出した

 

 

強豪のスイスに勝てば

メダルが確定する

 

 

負ければ

銅メダルをかけて

３位決定戦にまわる

 

 

カーリングでは

ストーンの配置が

勝利の鍵になります

 

 

選手たちは

相手のストーンを弾き出したり

相手のストーンの後ろに

自分たちのストーンを隠したり

 

 

相手の邪魔になる場所に

ストーンを置いたりと

様々な作戦を考えます

 

 

1投で

形勢が逆転することもあり

技を駆使した両チームの頭脳戦が

カーリングの見どころです

 

 

他にも

知っておきたいショットや

ルールをご紹介します

 

 

数々のショットを

選手全員が打てます

 

 

監督の出番は

ここぞという時にだけ

アドバイスを送ります

 

 

普段のときは

選手の意思決定に任せます

 

 

仕事でも

同じことが言えます

 

 

強いチームは

社員さんが自分たちで考え

行動計画を立てます

 

 

そして

有事のときは

社長が出て意思決定します

 

 

それだけ

社長と社員さんの間には

信頼関係が出来ています

 

 

まさに

カーリング女子の

ロコ・ソラーレのチームのように

選手全員が点を取れるポイントゲッターです

 

 

しかし

社長が居ないと

会社が回らないチームは

お互いの信頼関係がありません

 

 

ポイントゲッターは

社長のみです

 

 

絶対に点が取れる場面で

社員さんにパスを出しても

自分では点を取りに行きません

 

 

なぜならば社長が

と言われて

 

 

思い切って

勇気をもってチャレンジしたら

ミスショットになりました

 

 

すると社長から

と怒るんです

 

 

と言っておいて

 

 

チャレンジして

ミスしたら怒られる・・・

 

 

社員さんからすれば

当然ミスしてるから

反省はしているんです

 

 

しかし

社長から怒られるのは

納得いかないんです

 

 

できる社長は

それも知っていて

と声をかけるので

 

 

社員さんも

次こそは期待に応えようと

頑張ろうとします

 

 

社員さんが

チャレンジできる

安心安全な環境を作るのも

社長の仕事です

 

 

これができると

全社員がポイントゲッターに

育成できます

 

 

みなさんの職場は

社員さんが安心して

仕事ができる環境ですか？

 

 

社員だけで会社を回すには

その環境を作り出すのが必須です

カーリング女子
今日は、ここまで～

 

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