もう人間関係で悩まない!
ほめる人材育成でやる気を引き出すセブンメソッド!

人を叱るときは、まずはほめよ!

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社員だけで

会社を回す専門プロデューサー

西村博ですわーい (嬉しい顔)

 

 

 

大学生へのほめ達講義は

とても新鮮で講義の感想が

また最高です

 

 

講義中にペアをつくって、ほめるワークをしましたが、相手が普段一緒に居る人で少し恥ずかしかったけど、それ以上に言語化することで、その人の良い部分がハッキリしたし、ほめている自分も嬉しい気持ちになりました。相手をほめる行為は、ほめる側もほめられる側も良い気持ちになれると感じました。私はサークルの部長をしていて、人に注意するときは出来てないところを注意するのではなく、まずは出来ているところや頑張ってるところに目を向けて、そのあとに注意ではなくてアドバイスをするようにします。普段から人をほめる習慣はありませんでしたが、ほめる行為は自分も周りも明るくハッピーにすることが講義で実感できました。ありがとうございました。
素晴らしい感想でした~

 

 

何ごとも
素直にやってみるdouble exclamation

 

 

ほめるって良いって
みんな知ってるんだけど

 

 

知ってるけど
やってなかったら
知らないのと一緒

 

 

実際に
ほめるを実践している人は
ほんの一握りなんですね

 

 

相手のミスした結果に対して
さらに塩塗ったり怒ったりするのは
楽な指導方法であって人間関係に亀裂がはいります

 

 

みなさんもミスの1つや2つは
今までやったことがあると思います

 

 

そのときって
一番ミスした自分自身が
一番理解してると思うんです

 

 

そこへですよ・・・
そのミスを掘り返したり
罵倒するのはリーダーとして
どうかと思うわけです

 

 

その人なりに
頑張った経緯や
努力した経緯があるわけです

 

 

パッと見た結果で
判断するのではなく

 

 

その結果に隠れている
努力やチャレンジした過程を
認めてあげたうえで

 

 

何か
プラスのアドバイスをしてあげると
相手も「もう一度がんばろう」となるわけです

 

 

ほめるたり認めたりすることで
自分も相手も元気になれるしハッパーになれる

 

 

そんな
ほめる環境を作ってみませんか?

 

 

ほめるセミナーや講演依頼も

お問い合わせくださいね

 

 

そんな「ほめるメソッド」を学べる

今年最後のセミナーになります

 

 

12月19日に(残席2)

徳島市内のシャンクレールさんで開催します

ここから見てね⇒シャンクレールさんHP

 

 

右斜め下お申し込みは

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お問い合わせ

ニックネーム 仕事と家庭円満プロデューサー
住所 〒779-4701
徳島県三好郡東みよし町加茂1869−11
(有)西村自動車HP https://www.nishimura-jidousha.com

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仕事と家庭円満プロデューサー

名前 西村 博
職業 自動車販売
住まい 徳島県

Profile

日本初7人の子どもをほめ育中
”ほめる”とは、「人」「モノ」「起こった出来事」の 価値を発見して伝えることです。
つまり、誰かの価値を発見して誰かを「ほめる」ということは、 相手を輝かせるばかりか、ほめている自分自身も輝かせるのです。

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