効率の悪い職場は社長が仕事しずき！

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社員だけで

会社を回す専門プロデューサー

西村博です

154日ぶりの休みって

菅総理

仕事しすぎです

国のトップとはいえ

コロナ禍とはいえ

体の心配をしてしまう

そういえば

菅総理の笑顔って

見たことないかも・・・

疲れきっている表情しか

見たことない

調べてみると

ありました～

超笑顔の菅総理～

めっちゃいい笑顔で

こんな感じだったら政治も

上手くいきそうで支持率も上がりそうやけどね～

職場でもそうですよ～

社長が

不機嫌そうにしてると

社員さんは誰だって話しかけたくないもの

それどころか

近くにいるだけでも

こちらまでイライラしてきたり

と不安になる

社員さんも

社長の機嫌をとろうとして

疲れてしまいます

人の感情って

めっちゃ伝染しまくります

社長が居ないと

会社が回らないのは

社長が不機嫌だからです

不機嫌だから

社員さんの出来てないところばかりに

目がいきダメ出しの連発をする

いつも社内には

どよ～んとした重い空気が・・・

そんな環境で

社員さんのパフォーマンスが

発揮されるワケがない

みんなイライラしてるから

ミスがでやすくなる

そして

ミスすると

また社長が怒るから

負の連鎖が続きます

そんなお店には

お客様は来てくれませんね

面白いように

お客様は去っていくんよね

社員さんだけで

会社が回るのは

いつも社長の機嫌がいいです

だから

社員さんとの

コミュニケーションンもバッチリです

社長の思っていることを

社員さんが形にして行動に移す

社長も

そんな社員さんに

感謝の言葉や

思いやりを持っているから

プラスの空気が流れて

ハイパフォーマンスを発揮できる

お店の雰囲気も

元気で明るくてお客様

そんなお店に行きたくなる

社長は

適度に休みをとって

心のリフレッシュをしないといけない

頑張ることも大事なんだけど

それで社長が不機嫌になると

周りにも不機嫌が伝染してしまう

だから

理想は一日も早く

社員さんだけで自走する会社を作ること

そのためにも

社長が常に上機嫌が必須です

社員さんのためにも

リフレッシュ休暇を適度にとりましょうね

今日は、ここまで～

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