社員だけで
会社を回す専門プロデューサー
西村博です
雨上がり決死隊が
解散することになった
宮迫さんが
闇営業騒動がきっかけで
吉本と契約が解消となったんよね
とても
いい仲でTVで
二人を観ているのが楽しかった
でも
もう観ることが出来ないのが残念
蛍原さんは
やっぱり宮迫さんの
You Tubeをやり始めたことが原因で
方向性のズレを感じたみたいね
そして今年の4月に
蛍原さんから解散を切りだしたから
宮迫さんに関心がなくなったんかもしれんね
よくブログで
社員さんのことに
関心を持った方がいいよと
書いているんだけど
社員さんのことを
聞きすぎると社員さんは
社長から距離をおこうとするし
壁を作り、よい人間関係は作れない
相手のことを
もっと知りたいというのは
人として当たり前の感情なんよね
とくに
相手が氣になる人なら
なおさらなんよね
相手の家族構成も趣味も
年齢や学校や好きな食べ物など
知りたいと思うでしょ
また
社長さんは、それ以外でも
仕事のことでも関心があったら
社員さんに質問したりしますが
質問責めにあっている
社員さんをよく見かけるww
まるで
ボロが出るのを
ほじくり出すかのように
さすがに
社員さんも
いい氣はしませんね
あれはやったの?これは?なんで後回しにする?時間がない?なぜ?
こんな感じで質問の連続です
とくに
氣になる人に対して
やってしまいます
このほとんどは
自分の思い通りに
社員さんが動いてくれないという
イライラからきます
そして
質問というよりか
刑事ばりの尋問になっとるがな
取り調べされてる
気分になるよね
社員さんとの
壁を感じる社長さん
私が思うに
原因は社長が作ってますよ
人を
変えようとしても変わりません
しかし
相手が変わる方法が1つあります
社長が変わる姿を
社員さんに見せることです
今日は、ここまで~
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