社長に好かれる社員の特徴

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社員だけで

会社を回す専門プロデューサー

西村博です

今日は社長や

上司の褒め方を教えます

さりげない褒め方として

教えを請うというテクニック

教えを請うことで

相手の自尊心を満たすことが出来ます

と教えを請うと相手はうれしさを感じます

なぜなら

教えを請うということ自体が

という意思表示になるからです

それにまた

私たちは人の教えるのが

基本的に好きだとということもあります

社長や上司に好かれる部下は

社長や上司に教えを請うのが上手い特徴があります

彼らは

「教えてください、教えてください」と

甘え上手です

社長や上司も

そういう部下ほどかわいいと思ってます

せっかく教えてあげてるのに

つまらなさそうな顔をしたり

言うことを聞かない部下は

ちっともかわいくありません

あまり参考にならないことでも

「参考になるなぁ～」と目を輝かせながら

聞いてくれる部下の方が社長や上司は絶対に好きになります

ちなみに

私は部下に教えを請うことがありますが

そこにはお互いを尊敬いし合う仲で成り立っています

面白いアイディアがあれば

部下の話をメモをとるようにしてます

偉ぶる人は

人に好かれることはありません

むしろ

自分の足りない点を自覚して

どんな人でも頭を下げれる人の方が

確実に好かれます

それまた

人に教えを請うことで

いろいろ勉強になります

自分の知らないことを

教えてもらうことで

自己成長まで出来るから

こんなにいい方法はほかにありませんね

今日は、ここまで～

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