社長が変われば社員も変わる
社員が辞めない会社の秘訣4選｜離職率を50％削減した経営術
おすすめ記事
|
2025.09.16
井上尚弥vs アフマダリエフ戦に学ぶ「褒める経営」で最高の仕…
おすすめ記事
|
2025.09.15
ホテルサービス悪化の真犯人はパワハラ恐怖症！社員が辞めない組…
おすすめ記事
|
2025.09.14
井上尚弥が教える「ほめる力」の本質｜1492人が魅了された認…
おすすめ記事
|
2025.09.13
会議が楽しみになる！褒める文化で変わる全体会議の効果と実践方…
おすすめ記事
|
2025.09.11
リベンジ退職を防ぐ方法｜褒める文化で円満退職を実現する具体策
おすすめ記事
|
2025.09.10
「俺は死んだと思ってくれ」藤川監督に学ぶ、全員がホメられる組…
おすすめ記事
|
2025.09.09
【後編】「3S」で職場が激変！明日から使える褒める技術｜徳島…
おすすめ記事
|
2025.09.08
【前編】4000万円借金のどん底から学んだ「褒める経営」｜徳…
おすすめ記事
|
2025.09.07
職場改善術｜SNS乗っ取り事件から学ぶ褒める経営法で離職率3…
おすすめ記事
|
2025.09.06
「今日の髪型かっこいいね」では売上は上がらない！本当に効く「…
おすすめ記事
|
2025.09.04
史上初『新人騎手ゼロ』が教える、社員が続く組織の3つの秘訣
おすすめ記事
|
2025.09.03
学習性無力感を超える社長の在り方｜社員が挑戦する会社をつくる…
おすすめ記事
|
2025.09.02
「あなたのことを教えてください」が会社を変える｜社員が辞めな…
おすすめ記事
|
2025.09.01
藤川球児監督の叱責に学ぶ｜経営に大切なのは“姿勢”と“ほめる…
おすすめ記事
|
2025.08.31
父の威厳はフォアボールに消えた！親子野球対決が教えてくれた本…
おすすめ記事
|
2025.08.30
沖縄尚学・比嘉監督の“野球ノート”に学ぶ｜社員教育とほめ方の…
おすすめ記事
|
2025.08.29
社員教育は“褒める文化”から 社内制度『褒め褒めシャワー』が…
おすすめ記事
|
2025.08.28
インスタ乗っ取り事件から学ぶ社長が信頼を守る方法
おすすめ記事
|
2025.08.27
たった一褒めで社会が変わる 〜承認が生む幸せの循環〜
おすすめ記事
|
2025.08.26
【報連相ができない会社必見】“レンタルおばあちゃん”に学ぶ社…
おすすめ記事
|
2025.08.23
【ジブリ作品ランキング】トトロより人気の1位は？社員を輝かせ…
おすすめ記事
|
2025.08.22
【なかやまきんに君流】“続ける力”で社員が辞めない会社をつく…
おすすめ記事
|
2025.08.21
【映画館ブーム】Z世代はハイスペック！社長世代が学ぶ“空気経…
おすすめ記事
|
2025.08.20
【常識を覆す力】映画「国宝」に学ぶ！褒める経営が会社を変える…
おすすめ記事
|
2025.08.19
【若手離職防止の秘訣】新城市役所Z世代課に学ぶ“人間関係を変…
おすすめ記事
|
2025.08.17
【阿波踊り×ねぶた祭り】キンタロー。が見せた“場違い力”に学…
おすすめ記事
|
2025.08.14
【高校球児が実証！】業績アップにも効く“褒める力”の勝ち方法…
おすすめ記事
|
2025.08.13
【ピンチ対応の極意】社長の“最高の笑顔”がチームを救う！甲子…
おすすめ記事
|
2025.08.12
【褒めと健康で社長を再起動】ドーパ民族から抜け出す“長続きす…
おすすめ記事
|
2025.08.11
Profile
日本初7人の子どもをほめ育中
”ほめる”とは、「人」「モノ」「起こった出来事」の 価値を発見して伝えることです。
つまり、誰かの価値を発見して誰かを「ほめる」ということは、 相手を輝かせるばかりか、ほめている自分自身も輝かせるのです。