「大丈夫」が一番危ない！社員の異変に気づける“レフェリー社長”の条件

 

社長がホメられる仕組み創り専門家

日本で唯一の社長ホメンター西村博です

 

 

 

「大丈夫です」って言葉

信じていませんか？

 

 

実はこの言葉ほど

社長にとって危険なサインはない！！

 

 

 

でも

声をかけても

返ってくるのは

「大丈夫です」のひと言

 

 

 

本当に大丈夫なのか？

それとも無理をして

笑っているのか

 

 

 

そこに

気づけるかどうかが

 

 

 

社長としての

真価だと思うんです

 

 

 

そんな場面を

思い出させる出来事が

ラスベガスでありました

 

 

 

5月4日

T-モバイルアリーナ

 

 

 

スーパーバンタム級

世界統一戦

 

 

 

井上尚弥選手が

8回TKOで勝利を収めた試合

 

 

話題になったのは

実はレフェリーの判断でした

 

 

 

ダメージを負いながらも

「まだいける」と

訴えた挑戦者カルデナスに

 

 

 

レフェリー・テイラー氏は

こう言って試合を止めたのです

 

 

 

この言葉に痺れました

 

 

 

実際

カルデナスは6〜8回だけで

64発の強打を浴び

6回だけで33発

命の危険すらある状況でした

 

 

 

にもかかわらず

本人は「大丈夫」と

言ったのです

 

 

 

この姿に

私は社長と社員の

関係が重なって見えました

 

 

 

社員もまた

「大丈夫です」

「やれます」と言いながら

限界を超えてしまうことがあります

 

 

 

責任感や

周囲への気遣いから

つい無理をしてしまう

 

 

 

だからこそ

社長にはレフェリーの目が

必要なんです

 

 

 

表情

声のトーン

言葉の端々…

 

 

 

会話の中に

にじむ変化を

どれだけ感じ取れるか

 

 

 

数字や

業績ばかり見ていては

見逃してしまいます

 

 

 

私はこれまで

何人もの経営者と出会ってきました

 

 

 

 

そんな後悔の声も

たくさん聞いてきました

 

 

 

社員は辞めるという形でしか

SOSを出せないこともある

 

 

 

だからこそ

普段から会話をすること

 

 

 

表情を観察すること

声の変化に敏感になること

 

 

 

それが

社員を守る覚悟だと思うのです

 

 

 

レフェリーが

カルデナスを救ったように

 

 

 

社長のひと言が

社員の未来を救うかもしれません

 

 

 

明日1分でいいので

「最近どう？」と

声をかけてみてください

 

 

 

天気の話でも

趣味の話でもいいんです

 

 

 

社長が

気にかけてくれている

その空気が伝わるだけで

救われる社員はいます

 

 

 

私も昔

社員の「大丈夫」を

信じてしまい

 

 

 

大切な人材を

失った経験があります

 

 

 

だからこそ今

あのとき気づけなかった

自分に悔しさを感じるのです

 

 

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