もう人間関係で悩まない!
ほめる人材育成でやる気を引き出すセブンメソッド!

やすこさんの24時間TV挑戦と社長の心のケア

おすすめ記事

LINEで送る
このエントリーを Google ブックマーク に追加
Pocket

 

社長がホメられる仕組み作り専門家

日本で唯一の社長ホメンター西村博ですわーい (嬉しい顔)

 

 

 

24時間TV

やす子さんがランナーとして

決まりましたが

やす子の日テレ「24時間テレビ」ランナー 台風10号直撃で ...

 

 

 

台風の接近もあり

心配なところです

 

 

 

しかし

やす子さんは

高校生のときに

 

 

 

児童養護施設で

暮らしていたこともあり

 

 

 

自分の

住んでいた

施設に恩返しと

 

 

 

一人でも多くの人が

施設の子どもたちを

気にかけてくれるように

一生懸命走ると言ってました

 

 

 

ただただ

無事に走り終えることを

願ってます

 

 

 

視聴者やファンからは

あたたかいメッセージや

応援メッセージが届いて

やす子さんもやる気に満ちてると思う

 

 

 

周りからの

応援やホメ言葉や感謝の言葉って

モチベーションが上がりますね

 

 

 

しかし

どんなに頑張っていても

なかなか感謝の気持ちや

ホメ言葉・承認をもらえない

人たちがいます

 

 

 

それが

世の中の社長さんたち!

 

 

 

部下をホメるって

当たり前に

言われてることなんです

 

 

 

当然

「よく頑張ったね」とか

「君のおかげだよ」など

ホメられたり承認されると

次からも頑張れるんですね

 

 

 

しかし

社長はそんなことは

やって当たり前の世界なので

他者からホメられることなんてないあせあせ (飛び散る汗)

 

 

すると

どうなるか・・・

 

 

 

社長も人間だから

心が段々と病んでくる

 

 

 

年間の自殺者は

約22,000人

 

 

 

そのうち男性は

7割も占める

 

 

 

男性って自分で背負う人が多く

周りに相談できないんですね

 

 

 

世の中には

素晴らしい社長さんもいるけど

そうでない社長もいっぱいる

 

 

 

不器用で口下手で

笑顔が苦手な社長もいる

 

 

 

でもね

会社のため社員のため

社員の家族のために

責任を背負ってるんですね

 

 

 

いろいろ

社長の愚痴をいう

社員もいるけど

 

 

 

社長のことを

少しでもわかってほしいなと

思うわけです

 

 

 

 

社長って

めっちゃ不器用で

頑固なんやけどねうれしい顔

 

 

 

社長も社長で

俺は社員にホメられたことがない!
っていうけど

 

 

 

それって
社員をホメないからなんです冷や汗 (顔)

 

 

 

ホメるを
生業にして感じるのは
ホメられ方って
とても重要なんです

 

 

 

社長も
ホメられやすい自分でないと
誰からも称賛されないんです

 

 

 

頑張ったから
社員がホメてくれることなんで
社長には当てはまりません

 

 

 

しかし
「社長がホメられる仕組み創り」を学べば
短期間で職場内で社長がホメられます

 

 

 

なぜ
社長がホメられることに
こだわってるかというと

 

 

 

社長が社員から
ホメられ尊敬されてる
会社は業績がいいです

 

 

 

逆に
社長がホメられない
社員からも尊敬されてない
会社は業績が悪いからです

 

 

 

これは
原理原則なんです

 

 

 

ホメられることで

社長の機嫌がよくなると

 

 

 

自然と

社員とのコミュニケーションが増え

職場に活気が生まれて業積も上がっていくからです

 

 

 

今日は、ここまで~

 

 

 

ここから⇒講演・研修などのお問い合わせ

LINEで送る
このエントリーを Google ブックマーク に追加
Pocket

お問い合わせ

ニックネーム 仕事と家庭円満プロデューサー
住所 〒779-4701
徳島県三好郡東みよし町加茂1869−11
(有)西村自動車HP https://kobac-higashimiyoshi-red.com

コメントを残す

仕事と家庭円満プロデューサー

名前 西村 博
職業 自動車販売
住まい 徳島県

Profile

日本初7人の子どもをほめ育中
”ほめる”とは、「人」「モノ」「起こった出来事」の 価値を発見して伝えることです。
つまり、誰かの価値を発見して誰かを「ほめる」ということは、 相手を輝かせるばかりか、ほめている自分自身も輝かせるのです。

カテゴリー

search envelope heart star user close search-plus home clock update edit share-square chevron-left chevron-right leaf exclamation-triangle calendar comment thumb-tack link navicon aside angle-double-up angle-double-down angle-up angle-down star-half status image gallery music video category tag chat quote googleplus facebook instagram twitter rss